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2019-10-08 23:50:01 来源: bwin体育必赢

近日,兰州高新区地税局稽查局在组织干部职工认真学习《中共兰州市委关于开展“治顽疾转作风提效能”专项行动的意见》、《兰州高新技术开发区地方税务局“治顽疾转作风提效能”专项行动实施方案》后,结合该局实际,自我剖析,积极对部门在“庸、懒、散、慢、混、卡、粗、浮”等方面存在的问题进行对照检查,对查摆出的问题和不足列明整改清单,逐一进行整改,确保专项行动取得实效。

一是对部门和人员在“庸、懒、散、慢、混、卡、粗、浮”等方面存在的问题认真进行对照检查,部门共计查摆“庸”“懒”方面的问题共2项,个人查摆“庸”“懒”“粗”“浮”等方面的问题共计14条。对于查摆出的问题列明清单,制定整改措施,明确整改责任人和整改时限,确保问题整改落实到人、到位。

二是对现有稽查人员根据业务专长重新进行分工,明确岗位职责,将个人工作事项列明成表,使大家对个人的工作事项和责任了然于心。通过合理分工,实现了“选案”“检查”“审理”“执行”的四分离工作要求。

三是严格工作制度,对案件检查的流程、时限、文书等内容进行量化要求,并将个人工作实绩与绩效考核挂钩,将个人绩效考核作为评先选优的重要依据,防止出现工作拖拉、推诿、责任不明,有效促进稽查质效的提升。

四是严格内部管理制度,严肃考勤纪律,规范着装,严禁在办公室从事与工作无关的事项;保持办公室卫生整洁;接待纳税人用文明用语;按时填写考核手册,认真记好学习笔记;注重日常思想政治理论和税收稽查业务的学习。

通过以上措施的实行,对实现以制度管理人、以制度激励人、营造风清气正、积极向上的工作氛围起到了很好的促进作用,也为“治顽疾、转作风、提效能”专项行动深入扎实开展打下良好的基础。

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